een succesvolle loopbaancoach/trainer worden met eigen MERK
Maandag 05 Oktober 2009
Written by BeYou
Maandag 05 Oktober 2009
Written by BeYou
186 keer gelezen | Stuur door | Print dit artikel | RSS feed van reacties
Stuur door aan vriend of bekende
twee reacties
Het is tijdelijk niet mogelijk om nieuwe reacties te plaatsen bij artikelen
Ga dus voor jezelf voordat je begint heel goed na wat jou nu precies onderscheidt van alle andere loopbaancoaches. Is het je doelgroep, je expertisegebied, je aanpak, je visie, je traject of iets anders?
Als je dit hebt ontdekt (je weet dat ik je daar bij kan en wil helpen) dan zorg je dat je dit heel duidelijk gaat communiceren.
Je kunt zeker als beginneling beter een eigen niche markt creëeren en daar de "keizerin" van worden en van daaruit verder werken. Het gevaar als je te algemeen begint is dat je met alle winden mee waait en je geen eigen visie ontwikkelt.
Ga goed na wat jij onder loopbaancoaching verstaat en wat voor mensen jij wilt en kunt helpen. Daarnaast moet je jezelf afvragen hoe je wilt begeleiden: individueel of groepen, particuliere of zakelijke trajecten, reintegratie of outplacement gevallen, ex-burnouters, mbo-ers, hbo-ers, mannen, vrouwen, 20-ers, 30-ers, 40-ers ... etc etc etc.... de keuze is onuitputtelijk
Hier kom je vooral achter door het te doen. Als je nu nog studeert, zorg dan voor zoveel mogelijk verschillende soorten proefcliënten. Je merkt vanzelf wat jou het beste ligt...
Je weet met te vinden BeYou maar deze algemene tips wou ik graag kwijt om ook met anderen te delen. Tessa Faber (E-mail) (URL) - 07-10-’09 17:24